Geïnterviewd door Mandy van Dijk voor Ondernemersplein.nl: 'Ondernemer, broodfonds of een AOV?'. Broodfonds of AOV: onderdeel van het professionaliseren van je bedrijf Wat als je als ondernemer ziek wordt? Een arbeidsongeschiktheidsverzekering [...]
De LinkedIn community is groot, meer dan 7,5 miljoen accounts in Nederland (2021) en breidt zich steeds verder uit. Per maand bezoeken meer dan 8 miljoen leden LinkedIn voor allerlei doelen. [...]
In alle leeftijdscategorieën werknemers tussen 15 en 65 geldt dat vrouwen meer ziek zijn dan mannen, maar het verschil is het grootst bij 25- tot 35-jarigen. Het ziekteverzuim van vrouwen in [...]
De eindemiddagmeeting van 11 oktober jl. is weer geweest en met succes. Het was een zinvolle middag naar wat we vanuit de feedback hebben gehoord van de deelnemers. Alle meest recente [...]
Maak jij wel goed gebruik van je zomer? 'Heb je haast, maak dan tijd.' De eerste zomerhitte hebben we al gevoeld en de zomer is officieel begonnen. Het is verleidelijk straks [...]
Ook werkzaam bij een van de Rabobanken en wil je toch eens kijken waar je nog meer met veel plezier kan werken? Heb je je ontwikkelbudget nog niet opgemaakt en wil [...]
Uitnodiging bijscholing 'Transitievergoeding, hoe werkt het uit in de praktijk?': Op woensdag 11 oktober 2017 houden wij weer een zinvolle eindemiddagmeeting voor HR-adviseurs, managementleden of andere belangstellenden die te maken hebben [...]
Veel mensen weten zo langzamerhand best veel van LinkedIn. Ze hebben een behoorlijk aantal connecties opgebouwd, weten hoe dat te doen en waarom. Boekjes en online-trainingen zijn goed te vinden en helpen [...]
In maart 2007 hebben Judith van Leeuwen en Berthie van Hoek het lumineuze en grootse idee opgevat samen een prachtig loopbaanbegeleiding bedrijf op te richten. Dat is gelukt.. Ondertussen, van naam [...]
Eindelijk; we bewegen weer! De banenmarkt trekt aan, en dat werd hoog tijd. De afgelopen jaren hebben we ons met z’n allen vaak te veel gefocust op het warme gevoel dat de zekerheid van een vast contract ons geeft. Dat is weliswaar verstandig, maar ook jammer; waarden als ‘plezier’ en ‘voldoening’ verdwijnen als je niet oplet naar de achtergrond. Voordat je het je realiseert, spendeer je meerdere jaren op een werkplek die je eigenlijk nog maar weinig biedt.
